Cuando se habla del crecimiento minero de Salta, la mirada suele dirigirse hacia la Puna y los grandes proyectos que se desarrollan a miles de metros de altura. Sin embargo, la actividad despliega una cadena mucho más extensa y alcanza a municipios que, aun lejos de los yacimientos, comienzan a ocupar lugares estratégicos por su infraestructura, su capacidad industrial, su ubicación y la formación de sus recursos humanos.
General Güemes es uno de ellos. Con una histórica impronta industrial, un parque que alberga operaciones vinculadas al sector y una posición clave sobre la Ruta Nacional 34 y el corredor bioceánico, el municipio busca aprovechar el dinamismo de la minería para generar empleo, fortalecer proveedores y preparar a los jóvenes para las nuevas demandas productivas.
Sobre ese escenario habló en Sin Vueltas el intendente Carlos “Kety” Rosso, quien puso el empleo en el primer lugar al analizar qué está dejando la actividad en el departamento. “Algo muy importante es la fuente de trabajo, la fuente de trabajo para Güemes, para gente que se encuentra preparada”, señaló.
El jefe comunal destacó que el departamento cuenta con personas formadas en escuelas técnicas y otras instituciones educativas que hoy pueden incorporarse a puestos laborales vinculados con la minería. Pero el impacto, explicó, comenzó a sentirse incluso antes de que las operaciones alcanzaran su actual instancia productiva.
Durante las etapas de construcción, pequeñas empresas locales participaron en distintas obras y servicios necesarios para levantar las instalaciones. Ese movimiento significó también mayor circulación económica dentro de la ciudad y abrió una puerta para que proveedores del departamento comenzaran a insertarse en una cadena que tiene potencial para seguir ampliándose.
El desafío de que el crecimiento quede en Salta
Actualmente, Rosso identificó a POSCO y Ganfeng entre las compañías mineras con presencia en el parque industrial y planteó uno de los desafíos que considera pendientes para profundizar el impacto local de esas inversiones.
“Tienen que trabajar mucho, vuelvo a repetir en eso, en el compre salteño y en los anillos. El primer anillo de estas dos empresas es Güemes”, sostuvo.
La definición apunta a lograr que la presencia de grandes compañías se traduzca en mayores oportunidades para pequeñas y medianas empresas, prestadores de servicios y posibles uniones transitorias locales. Algunos servicios ya son cubiertos desde Güemes, mientras que otros continúan contratándose desde Salta Capital, por lo que el intendente entiende que todavía existen espacios dentro de esa cadena que pueden ser ocupados por el entramado productivo del departamento.
En esa misma dirección aparece la consolidación del propio parque industrial. Para Rosso, fortalecer la articulación entre las empresas allí radicadas permitiría generar una cadena más integrada y ampliar los vínculos entre la minería y otras actividades industriales.
“Las empresas mineras necesariamente van a tener que trabajar y articular con todas las empresas del parque industrial”, señaló, aunque reconoció que todavía “faltan algunos engranajes” para alcanzar esa integración.
Un punto estratégico para la logística minera
La ubicación de General Güemes constituye otro de los factores que explican su creciente protagonismo.
La Ruta Nacional 34 y su vinculación con el corredor bioceánico ubican al municipio dentro de un circuito estratégico para el tránsito y la distribución de la producción. En consecuencia, el desafío excede a las empresas instaladas en el parque y alcanza también a la infraestructura necesaria para acompañar una actividad que requiere movimientos logísticos de gran escala.
Para el municipio, la oportunidad está en conseguir que industria, logística, proveedores y empleo funcionen como partes de una misma estructura productiva.
Pero Rosso incorporó además otro componente que considera inseparable de ese crecimiento: el control ambiental y la responsabilidad de las compañías.
“Mientras vos como empresa tengas la responsabilidad de ser empresaria, mientras tengas los controles ambientales, mientras el personal que trabaja ahí sea de la provincia de Salta, del municipio de Güemes, y estés cumpliendo con lo que corresponde en cuanto a impuestos, creo que estás cerrando el círculo de una empresa responsable”, afirmó.
Para el intendente, el desafío pasa también por demostrar con hechos que el desarrollo económico puede estar acompañado por controles, responsabilidad empresarial, generación de trabajo y cumplimiento de las obligaciones correspondientes.
Preparar hoy a quienes van a trabajar mañana
Una parte central de la estrategia de Güemes está puesta precisamente en sus jóvenes.
Durante los últimos meses, el departamento fue escenario de jornadas que reunieron a estudiantes, docentes, empresas y organismos públicos para comenzar a acercar las necesidades concretas del mundo productivo a las aulas.
El municipio, a través de su área de Educación, viene articulando estas acciones con el Ministerio de Educación de la Provincia, el área de Educación y Trabajo, el Ministerio de Producción, la Secretaría de Minería y las cuatro escuelas técnicas existentes en el departamento.
“Las currículas también tienen que actualizarse a lo que el sistema empresarial y económico del mundo pide”, remarcó.
Aquellas jornadas, sin embargo, fueron planteadas como un primer paso.
El objetivo es continuar durante el año con instancias cada vez más específicas hasta avanzar en uno de los puntos centrales para la inserción laboral de los jóvenes técnicos: las prácticas profesionalizantes dentro de las empresas radicadas en el parque industrial.
La apuesta busca reducir la distancia entre lo que se enseña y aquello que posteriormente demandará el mercado laboral. Y, al mismo tiempo, preparar recursos humanos locales para que las oportunidades generadas por las inversiones encuentren en Güemes personas capacitadas para ocuparlas.
La minería aparece así como parte de una transformación que en General Güemes se expresa de una manera diferente a la Puna. Allí no están los salares ni los campamentos de altura, pero sí convergen industria, logística, formación técnica, proveedores y producción.
El desafío que plantea Rosso es lograr que esas piezas terminen de encastrar. Que las empresas instaladas generen vínculos con el entramado existente, que el compre salteño gane espacio, que los jóvenes puedan formarse de acuerdo con las oportunidades que comienzan a aparecer y que el crecimiento avance acompañado por responsabilidad y controles ambientales