ESEADE fortalece su vinculación con CAPMIN (Cámara Argentina de Proveedores Mineros) y consolida su Diplomado en Gestión de Empresas Mineras como referente nacional

ESEADE fortalece su vinculación con CAPMIN (Cámara Argentina de Proveedores Mineros) y consolida su Diplomado en Gestión de Empresas Mineras como referente nacional
En el marco del fortalecimiento de su propuesta académica en sectores estratégicos, ESEADE continúa consolidando alianzas clave con los principales actores de la industria minera argentina.

El pasado 18 de Marzo 2026 el Ing. Pedro A. Basara, MBA, Director del Diplomado en Gestión de Empresas Mineras (DGIM) y referente en transformación digital aplicada a sectores productivos, mantuvo una reunión institucional con autoridades de la Cámara Argentina de Proveedores Mineros (CAPMIN), entidad que nuclea a más de 300 empresas proveedoras de bienes y servicios para la industria minera, evidenciando la complejidad, escala y dinamismo del ecosistema.
Participaron del encuentro Manuel Benítez, Presidente de CAPMIN, Diego Cons, Director Ejecutivo de CAPMIN y el Mg. Mario Dodaro, miembro del equipo coordinador DGIM de ESEADE
Durante la reunión se abordaron las principales tendencias del sector, el rol estratégico de los proveedores en la cadena de valor minera y las oportunidades de desarrollo de talento especializado.
Un programa alineado con la transformación del sector minero
La nueva edición del Diplomado en Gestión de Empresas Mineras de ESEADE, que se dictará en modalidad híbrida durante el segundo cuatrimestre de 2026, es una de las propuestas académicas más relevantes del país en su especialidad.
El programa ha sido diseñado en articulación con referentes del sector, incorporando una visión integral que abarca:
* Cadena de valor minera
* Logística y operaciones
* Sustentabilidad y ESG
* Innovación tecnológica y transformación digital
* Desarrollo de proveedores y ecosistemas productivos
La participación activa de instituciones como CAPMIN refuerza el carácter aplicado del programa y su alineación con las demandas reales de la industria.
Visión estratégica del sector
El coordinador del DGIR, Ing. Pedro A. Basara, MBA expresó “La minería argentina está atravesando una etapa de expansión estructural, impulsada por la demanda global de minerales críticos y la transición energética. En este contexto, el desarrollo de proveedores locales, la incorporación de tecnología y la profesionalización del capital humano son factores determinantes para capturar valor de manera sostenible y competitiva.”
Por su parte, Manuel Benítez, Presidente de CAPMIN, destacó: “El fortalecimiento de la red de proveedores es un eje central para el crecimiento del sector minero. Espacios de formación como este Diplomado de ESEADE resultan fundamentales para acompañar la evolución de la industria, promoviendo capacidades técnicas y de gestión acordes a los desafíos actuales.”
Articulación academia-industria: un diferencial competitivo
La vinculación entre ESEADE y CAPMIN refleja un enfoque estratégico orientado a:
* Reducir la brecha entre formación académica y necesidades del mercado
* Potenciar el desarrollo de talento especializado en minería
* Fortalecer la competitividad del entramado productivo nacional
En un contexto donde la minería se consolida como uno de los sectores con mayor potencial de crecimiento en Argentina, iniciativas como este Diplomado contribuyen a formar profesionales capaces de liderar procesos de transformación y desarrollo sostenible. (El Pregón Minero)

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